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Vous souhaitez rejoindre notre équipe d'enseignants ou d'animateurs ? Nous recherchons toujours des personnes sympathiques et motivées ! Si vous possédez l'expérience et les qualifications requises, n'hésitez pas à nous contacter.
Nous nous engageons à assurer la protection des élèves. La sécurité de nos élèves est notre priorité absolue ; par conséquent, tous les membres du personnel doivent avoir un casier judiciaire vierge (vérification DBS approfondie requise). Deux références seront exigées et toute période d'inactivité dans un CV fera l'objet d'un suivi.
Veuillez indiquer la référence du poste pour lequel vous postulez dans toute correspondance. Si vous êtes intéressé(e) ou avez des questions, veuillez nous contacter par courriel. [email protected]
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez télécharger et remplir le formulaire de candidature ici : Formulaire de demande d'emploi
Les enseignants doivent posséder un niveau d'anglais natif, un diplôme universitaire et une qualification pédagogique – nous acceptons les PGCE (enseignement primaire, secondaire et langues vivantes) et/ou le CELTA ou un équivalent Trinity TESOL. Si vous êtes intéressé(e), veuillez nous contacter. [email protected].
Salaire : 15 £ – 18,25 £ (selon les qualifications)
Nous nous engageons à assurer la sécurité de nos élèves. Leur sécurité est notre priorité absolue ; par conséquent, tout membre du personnel doit se soumettre à une vérification approfondie de ses antécédents judiciaires (DBS) s’il n’en possède pas déjà une à jour. Deux références seront exigées et toute période d’inactivité dans un CV fera l’objet d’un suivi.
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez télécharger et remplir le formulaire de candidature : Formulaire de demande d'emploi
Si vous êtes une personne sociable, énergique, dynamique et enthousiaste, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour rejoindre notre équipe d'animation.
Nous nous engageons à assurer la protection des élèves. La sécurité de nos élèves est notre priorité absolue ; par conséquent, tous les membres du personnel doivent avoir un casier judiciaire vierge (vérification DBS approfondie requise). Deux références seront exigées et toute période d'inactivité dans un CV fera l'objet d'un suivi.
Pour postuler, veuillez envoyer un courriel à : [email protected]
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez télécharger et remplir le formulaire de candidature. Le stage résidentiel d'été se déroulera du 5 juillet au 2 août 2020.
Nous recherchons une personne qui aime travailler avec les jeunes, qui est énergique, dynamique et responsable, de préférence avec des compétences dans le domaine du sport, des arts et/ou des projets d'engagement des jeunes.
Nous nous engageons à assurer la protection des élèves. La sécurité de nos élèves est notre priorité absolue ; par conséquent, tous les membres du personnel doivent avoir un casier judiciaire vierge (vérification DBS approfondie requise). Deux références seront exigées et toute période d'inactivité dans un CV fera l'objet d'un suivi.
Postes de responsable d'activités
6 jours par semaine, jusqu'à 48 heures.
370 £ par semaine (payable à la semaine) comprend l'hébergement et 3 repas par jour.
Poste d'organisateur d'activités
Veuillez noter : ce poste exige que vous dormiez sur place.
Description de l'emploi – veuillez cliquer sur les liens ci-dessous :
Description de poste d'organisateur d'activités résidentielles 2019
Description de poste d'animateur d'activités résidentielles 2019
Pour postuler, veuillez remplir le formulaire. Formulaire de demande d'emploi et envoyez-le par courriel à [email protected].
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez télécharger et remplir le formulaire de candidature.
Veuillez noter : il s'agit d'un poste non résidentiel, aucun logement n'est fourni.
Enseignement les lundis, mardis, mercredis, vendredis et samedis matin, de 9h00 à 12h30, selon un horaire de 15 heures. Il est possible de combiner ce poste avec un horaire de 15 heures les après-midi du lundi au vendredi, de 14h00 à 17h30, à l'école principale.
Nous nous engageons à assurer la sécurité de nos élèves. Leur sécurité est notre priorité absolue ; par conséquent, tout membre du personnel doit se soumettre à une vérification approfondie de ses antécédents judiciaires (DBS) s’il n’en possède pas déjà une à jour. Deux références seront exigées et toute période d’inactivité dans un CV fera l’objet d’un suivi.
Les enseignants doivent posséder un niveau d'anglais natif, un diplôme universitaire et une qualification pédagogique – nous acceptons le PGCE (Certificat d'études supérieures en enseignement) en anglais primaire et secondaire, en langues vivantes et/ou le CELTA ou un équivalent Trinity TESOL. Si vous êtes intéressé(e), veuillez remplir le formulaire. Formulaire de demande d'emploi et envoyez-le par courriel à [email protected].
Description du poste – veuillez cliquer sur le lien ci-dessous :
L'école d'anglais de Southbourne recherche un assistant de cafétéria
8h00 – 14h00 les mardis et jeudis (remplacement pendant les congés du lundi au vendredi si nécessaire)
Avril, juillet et août
Du lundi au vendredi de 8h00 à 14h00
À partir de fin janvier
7,70 £ – 8,25 £ selon l'âge
Certificat d'hygiène alimentaire requis – formation assurée si non disponible.
Les tâches comprennent : le service à la clientèle, la gestion de la caisse, la préparation et le service des aliments, le nettoyage et le réapprovisionnement des stocks.
Veuillez nous faire part de votre intérêt par courriel et nous vous enverrons un formulaire de candidature. [email protected]
Tous les candidats devront posséder ou faire l'objet d'une vérification approfondie de leurs antécédents judiciaires (DBS). Deux références seront vérifiées.
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